世代论坛协会之家典型经验 创新组织谋发展 大胆作为抓服务

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创新组织谋发展 大胆作为抓服务

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创新组织谋发展  大胆作为抓服务


常熟市计划生育协会


2008610



企业和流动人口计生工作,是人口和计划生育工作的一个重要部分。创新企业和流动人口计生协会形式,是顺应政府职能转变,与时俱进的重要措施。是加强企业和流动人口计划生育工作的关键所在。2005年以来,常熟市计划生育协会不断深化认识,创新思路,扎实推进企业计生协会建设,并以此作为推进人口计生综合改革的一个突破口,有效地促进了流动人口计生管理和服务工作的开展,确保了全市人口计生工作的持续、健康发展。其主要做法是:


一、多管齐下,创新流动人口协会组织新模式
常熟市有户籍人口105万,流动人口85万,流动人口在全市人口中占了很大一部分,而其中生育旺盛期人群大部分在企业务工,因此,加强企业计生协会建设,提高服务水平,对于稳定低生育水平,统筹解决人口问题,构建和谐常熟意义重大。2007年,市计生协会在总结企业协会建设工作的基础上,深入各镇企业、流动人口集宿地调研,下发了关于拓展企业计划生育协会活动的意见》,提出了“哪里是流动人口的聚集地,哪里就要有计生协会。”的工作思路。

1、在地方商会中建立计生协会。地方商会是同一籍贯在常熟从事生产、贸易及相关活动的企业自愿联合成立的民间社团,而这些企业招收的务工人员大多来自于业主家乡,利用商会资源成立计生协会,是抓好流动人口属地化管理和人性化服务的有效途径。经过同浙江省浦江计生协会的共同努力,2007年常熟市首次利用商会资源成立了外来流动人口计生协会---常熟市浦江计划生育协会。通过协会组织,18名长期在常熟务工而与家乡计生部门失去联系的浦江籍育龄妇女接受了查环、查孕服务,并建立了联系制度。之后,常熟市计生协会又会同市统战部、工商联等部门召集浙江商会、安徽商会、闽南商会等十多家商会的会长、秘书长召开座谈会,积极争取在各商会中建立计生协会组织,开通流动人口管理和服务的新渠道。

2、在中介机构中建立计划生育协会。虞山镇琴湖管理区地处新老城区交界,房源充裕,辖区内有房屋中介机构 46 个,是了解掌握流动人口信息的源头之一。为此,该区率先在房屋中介机构中成立了计划生育协会,吸收中介人员为协会会员,充分发挥房屋中介对辖区租住户了解的特点,引导他们及时反馈外来流动人口计生信息,共同参与计生管理。自2007年成立以来,该协会会员认真向租住户发放《致新常熟人的公开信》、生殖健康宣传卡片、计生政策宣传折页等材料,并做好免费发放避孕药具工作。在2007年夏季的流动人口专项整治工作中积极配合,共提供各类信息382条。2008年建立了双月信息汇报制度,1-5月共提供外来育龄妇女租住信息58条,无证怀孕信息5条,房屋买卖房主变更信息32条,发放各类宣传品430份,免费药具发放130多盒,提供关键性计生信息5例;

3、在行业协会中成立计划生育协会。随着经济的发展,服装、鞋业、毛裤、模具等行业为了行业的整体利益和健康发展,先后都成立了行业协会。海虞镇针对本镇毛裤业雇佣外来人员多,家庭作坊多、地域分散的特点,及时在毛裤业行业协会内成立了计划生育协会,把一批有责任感、有感召力的行业精英吸收为计生协会理事、会员。吴大明是新时代化纤织造有限责任公司董事长,也是毛裤商会计划生育协会聘请的名誉会长,多年来他重视和支持企业计划生育工作,认真落实各项独生子女奖励政策,他本人还出资资助9名独生子女贫困学生。在他的带动影响下,行业协会中的业主都能自觉规范员工或从业人员遵守计划生育政策,协助做好计划生育工作。


4、在台资、外资企业中成立计划生育协会。经过多年的努力,我市企业协会建设取得了很大成效,但台资、外资企业的计生协会建设还是薄弱点。针对这种情况,虞山镇大义管理区计生协会同工业园区实盈电子(苏州)有限公司的老总进行了沟通,聘请专家为该厂职工进行生殖健康讲座,免费为职工进行生殖健康服务,让老总了解计生协会的性质,打消了老总的疑虑,主动提出在企业内成立计生协会,同时也带动了一批台资及外资企业先后成立计生协会。协会利用这平台,主动向企业主宣传计划生育政策,结合企业文化,积极开展婚育新风、生殖健康活动,并通过各种途径,引导企业主及时兑现独生子女父母奖励金及各种计划生育待遇。

5、在农贸市场中成立计划生育协会。农贸市场从业人员杂,外来人口多,好多处于城乡结合部,是外来流动人员的集居地。虞山镇兴福管理区于2006年率先联合工商部门在辖区内的五星农贸市场成立了计生协会。依托所在辖区的社区居委会,吸收市场管理员、市场小组长及热心于计划生育工作的外来流动人员为理事、会员,向群众宣传计划生育方针、政策,提供市场外来流动人口计划生育信息,取得了很好成效,并在全镇农贸市场中推广。

二、立足优势,深入开展生育关怀行动
“生育关怀行动”是一项以科学发展观为指导,聚焦生育行为,造福于计划生育家庭的社会公益性活动,需要全社会的广泛响应和参与。我市充分发挥各企业协会的优势,积极号召各企业协会开展“生育关怀”活动,使生育关怀在企业协会中蔚然成风。

一是每年企业计生协会利用春季优质服务,为企业职工提供B超、妇检等生殖保健免费服务。大金公司是一家外资企业,原来是计生工作走不进门,现在通过建立协会平台,老总拨出专用资金支持计生协会为企业职工提供优质服务,并将生育关怀纳入企业人文关怀中,定期宣传生殖健康、防艾防性等知识;

二是企业协会积极为“生育关怀”捐款捐物。“民建”会员企业家积极实施“思源工程生育关怀行动”,奉献爱心,慷慨解囊,为生育关怀基金捐款2.4万元;王子车等一批企业捐赠羊毛衫、茄克衫、衬衫600多件,在春节前给独生子女困难家庭送上温暖;常熟国际服装城、常熟肯德基公司等企业向琴南社区的独生子女困难家庭赠送学习用品;

三是积极为外来流动人口提供服务。沙家浜镇扬宣电子等协会在流动人口集宿点,为外来人口进行免费咨询、体检、发放计生药具,宣传防艾防性知识;琴湖区昆承工业园流动人口集宿管理企业举办优质服务活动,为企业外来已婚育龄妇女进行体检。常熟市旺达制衣有限公司计生协会为外来流动人口协会活动提供资金保障。

三、形成风尚,开展有特色的宣传服务活动
常熟市企业计生协会依托企业文化活动的开展,充分利用企业文化资源和平台,建立协会活动俱乐部、协会会员之家等,运用板报、图片、广播、文艺演出、知识竞赛等企业职工喜闻乐见的形式,广泛开展国家法律法规、婚育新风、生育关怀等宣传。江苏月龙服饰有限公司成立了“月龙新市民婚育新风俱乐部”开展因地制宜的特色宣传;虹桥区泯泾村毛纺计生协会、景龙村尤文丹奴服饰有限公司计生协会组织举办了“倡导婚育新风,促进和谐计生”文艺专场。新港镇计生协和新仪化纺厂联合举办了新新港人联谊会,100多人参加,有唱歌、猜迷语、计生知识问答等;在企业开展安全、生产、质量知识宣传的同时,计生协会结合开设计划生育科普知识讲座。海虞镇计生协会组织龙达飞、特别特等16个服装企业的计生协会会员在生产闲暇间隙开展爱岗敬业衬衫缝纫技能比赛等活动,在活动中协会宣传计生政策和生殖健康知识,使会员之间拉近了距离,增强他们对企业、对协会的认同感和归属感;2007年全市开展了基层协会“三争三创”争先创优评比活动。通过评比,表彰,全市各级协会涌现出象常熟敦晖皮件有限公司、梦兰集团、江苏月龙服饰有限公司、华博毛纺厂、紫荆花集团、金辰纺织、台太兴业(常熟)有限公司等优秀的企业协会示范点。他们的先进事迹带动并激励着广大会员,影响着一大批企业,为更好地发挥计生协会在企业人口和计划生育工作中的生力军作用树立了典范,做出了榜样。
最后编辑xjn 最后编辑于 2008-07-18 13:10:12
 

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值得学习哦
 

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确实要发挥好协会的作用!
 

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发挥协会的作用  值得学习!
 

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有创新精神,发挥协会作用,值得大家学习!
 

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是要好好学学
 

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有创意值得学习
 

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是要学习你们的好经验
 

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快乐开心每一天!!!
 

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og
 

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恩  恩  恩
人生之所以美丽在于不断努力奋斗^^
 
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